MPSV podporuje rovnost žen a mužů v rozhodovacích pozicích

Jak zvýšit zastoupení žen v rozhodovacích pozicích? Aktuální opatření a nástroje představí konference, která se ve čtvrtek 26. března koná v Lichtenštejnském paláci v Praze. Celodenní konferenci s mezinárodní účastí pořádá Ministerstvo práce a sociálních věcí a Úřad vlády ČR.

Záštitu převzali ministryně práce a sociálních věcí Michaela Marksová a ministr pro lidská práva, rovné příležitosti a legislativu Jiří Dienstbier. Konference je spoluorganizována Výborem pro vyrovnané zastoupení žen a mužů v politice a rozhodovacích pozicích při Radě vlády pro rovné příležitosti žen a mužů.
„MPSV považuje princip rovnosti žen a mužů za důležité téma," říká ministryně práce a sociálních věcí Michaela Marksová. „Ženy mají často jiné životní zkušenosti než muži, ať už třeba z důvodu péče o dítě či staré rodiče nebo třeba proto, že zažily diskriminaci v zaměstnání. Proto je nezbytné, aby se tato polovina obyvatel v mnohem větší míře podílela na rozhodování, ať již v oblasti politiky, veřejné správy či byznysu," dodala ministryně.

„V době, v níž ženy tvoří 61 procent absolventů a absolventek všech vysokých škol a 44 procent ekonomicky aktivního obyvatelstva České republiky, je velmi těžké ospravedlnit nízký podíl žen na rozhodování. Jde o skutečný kulturní deficit, který spočívá v systémovém znevýhodnění žen, a který negativně ovlivňuje celou společnost,“ uvedla náměstkyně ministryně pro sociální a rodinnou politiku Zuzana Jentschke Stőcklová, která konferenci zahajovala.

Konference je realizována v rámci projektu s názvem Příprava Akčního plánu pro vyrovnané zastoupení žen a mužů v rozhodovacích pozicích a dalších souvisejících opatření - JUST/2012/PROG/AG/4130/GE, který je financován z prostředků programu PROGRESS Evropské unie. Akční plán je v současné době finalizován a v nadcházejících týdnech bude předložen vládě.

Akční plán bude jedním z témat prvního bloku konference, který se zaměří na opatření pro vyrovnané zastoupení žen a mužů v rozhodovacích pozicích, a to především v oblasti veřejné správy a politiky. Druhý blok konference otevře diskusi na téma diverzity rozhodovacích pozic obchodních společností. Ve třetím bloku se bude konference blíže věnovat harmonizaci práce a rodiny jako součásti zvyšování zastoupení žen v rozhodovacích pozicích. V rámci odpoledního čtvrtého bloku budou moci účastnice a účastníci konkrétněji diskutovat jednotlivé bloky kolem kulatých stolů.

Smyslem konference je představit výsledky jmenovaného projektu, zvýšit povědomí o tématu vyrovnaného zastoupení žen a mužů v rozhodovacích pozicích, předat zahraniční zkušenosti dobré praxe v dané oblasti a otevřít diskusi s cílem nalézání a distribuce aktuálně funkčních nástrojů podpory genderové vyrovnanosti rozhodovacích pozic.

Petr Habáň
tiskový mluvčí